为了更好地促进班级内同学之间的团队协作精神，提升小组合作的学习效率与成果，特制定以下小组合作积分细则。本细则旨在通过公平合理的评分机制，激励各小组积极参与各项活动，并在竞争中不断进步。

一、积分项目及标准

1. 任务完成度（30分）

- 每次小组任务完成后，由指导老师根据任务完成的质量进行打分。

- 完成度达到预期目标得满分；未按时提交或存在明显问题酌情扣分。

2. 成员参与度（20分）

- 记录每位成员在小组讨论中的发言次数及贡献程度。

- 每位成员需至少发言三次以上，否则扣分。

3. 创新性表现（20分）

- 鼓励小组提出新颖的想法或解决方案。

- 对于具有创意性的提案，经评审后可获得额外加分。

4. 纪律遵守情况（15分）

- 小组成员应保持良好的课堂纪律，避免干扰他人学习。

- 违反纪律者将直接影响小组总分。

5. 团队凝聚力（15分）

- 观察小组内部是否存在矛盾冲突，以及如何有效解决。

- 展现良好沟通氛围的小组合作加分。

二、积分周期与奖励机制

- 积分周期为每两周一次，统计期间的表现并公布结果。

- 根据累计积分排名，设立“优秀小组奖”、“进步最快小组奖”等荣誉称号，并给予物质或精神上的奖励。

三、注意事项

- 所有积分记录必须真实客观，严禁弄虚作假行为。

- 如对评分结果有异议，可向班主任提出申诉，但需提供充分证据支持。

通过这套完善的积分体系，相信能够激发同学们的积极性，让每一个人都能在团队合作中找到属于自己的价值。希望大家共同努力，携手创造更加辉煌的成绩！

希望这份细则能帮助大家更好地开展小组合作活动，同时也欢迎大家提出宝贵意见，共同完善这一规则。